Gemeinsam Zukunft gestalten

Wir setzen auf Dich!

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Kontakt Tipps für die Bewerbung Unser Jobangebot Ausbildung bei Medialine Blick ins Team

Bei Medialine gestalten wir IT mit Leidenschaft – und das gemeinsam. Als inhabergeführtes Unternehmen setzen wir auf eine Unternehmenskultur, die durch Vertrauen, Offenheit und Teamgeist geprägt ist. Unsere Werte sind kein leeres Versprechen, sondern die Grundlage für unser tägliches Miteinander.

Wir glauben: Nur wer sich wohlfühlt, kann wirklich wachsen. Deshalb fördern wir Eigenverantwortung, geben Raum für neue Ideen und unterstützen deine persönliche Entwicklung – mit Weiterbildungen, modernen Arbeitsmodellen und echter Wertschätzung.

Unsere Teams arbeiten auf Augenhöhe, mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum. So schaffen wir ein Umfeld, in dem Innovation entstehen kann – und in dem Arbeiten auch Freude macht. Besuchen Sie gerne unser kununu-Unternehmensprofil und machen Sie sich selbst ein Bild von uns als Unternehmen.

Wir leben Teamwork

Um unsere Zusammenarbeit stetig zu optimieren, veranstalten wir regelmäßig interne Events für unsere Mitarbeitenden.

Wenn Sie in einem dynamischen Umfeld und einem kommunikativen und kompetenten Team arbeiten wollen, dann sind Sie hier genau richtig. Sie suchen weitere Keyfacts zur Medialine Group? Unter folgendem Link finden Sie einige Zahlen und Fakten zu Medialine.

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Ihre Benefits bei Medialine

Workation

Mitarbeiterevents

Weiterbildung

Subventioniertes Mittagessen

Möglichkeit zum Homeoffice

Mentorenprogramm

Warm- und Kaltgetränke

Obstkorb

Mitarbeiterrabatte

Fahrtkostenerstattung

Firmenwagen

Job-Fahrrad

Parkplatz

Flexible Arbeitszeit

Sportangebot

Betriebliche Altersvorsorge

Job-Ticket

Notebook und Smartphone

Vielfalt gehört bei uns dazu. Familie auch.

Bei Medialine arbeiten Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Sichtweisen – und genau das macht unser Team stark. Wir setzen auf Offenheit, respektvollen Umgang und ein Arbeitsumfeld, in dem jeder so sein kann, wie er ist. Für uns ist Vielfalt kein Extra, sondern Teil unseres Selbstverständnisses.

Genauso wichtig ist uns das Thema Familie. Wir wissen, dass das Leben nicht nur im Büro stattfindet. Darum schaffen wir Spielräume: mit flexiblen Arbeitszeiten, Mobile-Work-Lösungen und einem offenen Ohr für individuelle Situationen. Ob Kinderbetreuung, Pflege oder andere familiäre Aufgaben – wir schauen gemeinsam, was machbar ist. Denn gute Arbeit entsteht dann, wenn sie auch zum Leben passt.

Wir investieren in die Zukunft – mit starker Ausbildung.

Medialine engagiert sich aktiv für Jugendförderung und im Bildungswesen. Ob Ausbildung oder duales Studium – wir bieten jungen Talenten eine fundierte, praxisnahe Begleitung auf ihrem Karriereweg. Bei uns erwerben Sie fundiertes Wissen und sammeln wertvolle Erfahrungen in einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag.

Wir legen großen Wert auf individuelle Förderung und begleiten Sie auf Ihrem Weg zum erfolgreichen Abschluss und darüber hinaus. Starten Sie Ihre Karriere mit Medialine und werden Sie Teil eines innovativen Teams!

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Wie Ihre Bewerbung uns auffällt

Ein Anschreiben ist bei der Medialine nicht erforderlich. Wichtige Infos, die Sie jedoch in das Textfeld einfügen könnten, sind die Gehaltsrange, die Sie sich vorstellen, und ein mögliches Eintrittsdatum.

Lebenslauf

Zu Ihrer Bewerbung gehört ein Lebenslauf: Darin sollten Sie Ihre Stationen und Aufgaben in einer kurzer Tätigkeitsbeschreibung aufführen, bei denen Sie wichtige Qualifikationen für die Stelle gesammelt haben. Sortieren Sie die Inhalte antichronologisch und beginnen Sie bei Ihrer aktuellen Station. Auch Ihre persönliche Interessen, Hobbies oder ehrenamtliche Tätigkeiten interessieren uns.

Eine separate Einschätzung Ihrer IT-Kenntnisse in Schulnoten oder einer von Ihnen gewählten Darstellungsform wäre wünschenswert.

Anlagen

Belegen Sie, was Sie können! Fügen Sie Ihrer Bewerbung alle Dokumente bei, die für die Stelle relevant sind (Abschlusszeugnis, Studienzeugnis, Tätigkeitsnachweise, Belege über Weiterbildungen etc.).

Infos für Auszubildende und duale Studierende

Auszubildende oder duale Studierende haben einen Sonderstatus bei der Bewerbung. Sie müssen sich über folgende Punkte bewusstwerden und uns diese vermitteln: Welcher Standort wird bevorzugt? Welche Ausbildung bzw. welcher duale Studiengang wird angestrebt? Im Lebenslauf sollte außerdem die IT-Affinität sichtbar werden. Zudem können Sie gerne relevante, fachbezogene Hobbys mit uns teilen. Zeigen Sie uns, wie sehr Sie sich für IT begeistern!

Als Anlagen hinzuzufügen sind neben dem Lebenslauf, Zeugnisse und sonstige Tätigkeitsnachweise.

Unser Bewerbungsprozess