Wissensmanagement und Ressourcenüberblick

Personalentwicklung und Wissensmanagement, aber auch Vertretungsregeln oder Jobrotationen könnten hier als Strategie dienen. Wer seine Ressourcen sinnvoll managen will, benötigt vordergründig einen Überblick über Ressourcen und eine Dokumentation dieser. Somit werden Bewertungen darüber, welche Aufgaben ein externer Dienstleister übernehmen könnte, einfacher.